Ewa Baranek

Ewa dołączyła do Amrop w 2018 roku.

Ewa związała się z branżą Executive Search w 2006, zaraz po studiach z psychologii społecznej. Na przestrzeni ostatnich 12 lat, Ewa zbudowała silne więzi z kandydatami i klientami z regionu CEE.

Doświadczenie Ewy obejmuje bliską współpracę z organizacjami zarówno polskimi, jak i międzynarodowymi z  różnych sektorów (Produkcja, Konstrukcja, Farmacja, FMCG, IT). Ewa brała aktywny udział w rozwijaniu strategii poszukiwania talentów i w ocenie kompetencji.  

Ewa zdobyła swoje doświadczenie w dwóch firmach, które są czołowymi graczami w branży Executive Search, a jedna z nich znajduje się w pierwszej piątce światowych firm tej branży.

Ewa uzyskała tytuł Magistra Psychologii Społecznej na Uniwersytecie SWPS. Ukończyła również dwa podyplomowe kierunki: Prawo Pracy na Uniwersytecie Warszawskim w 2013 roku oraz Leadership 2.0 w Szkole Głównej Handlowej w 2016 roku.